Representasi Sifat Kepemimpinan (Trait of Leadership) Pada Tokoh Willy Wonka dalam Film “Wonka 2023”

Abstract

Kepemimpinan merupakan faktor krusial yang menentukan keberhasilan suatu organisasi dalam
mencapai visi dan misi yang ditetapkan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis representasi sifat
kepemimpinan pada tokoh Willy Wonka dalam film Wonka (2023), serta mengidentifikasi karakteristik
dominan yang membentuk kepribadiannya sebagai pemimpin. Selain itu, penelitian ini juga mengeksplorasi
pengaruh sifat-sifat kepemimpinan tersebut terhadap dinamika sosial yang berkembang dalam narasi cerita.
Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatifdengan metode deskriptif.Data diperoleh melalui observasi
film, dokumentasi visual, dan studi literatur, lalu dianalisis menggunakan model analisis interaktif Miles dan
Huberman. Hasil temuan menunjukkan bahwa tokoh Wonka menampilkan sejumlah karakteristik utama
dalam teori sifat kepemimpinan, seperti kepercayaan diri, integritas, kecerdasan emosional, serta ketekunan
dalam merealisasikan visinya. Kepemimpinan yang diperlihatkan mencerminkan figur yang mampu
menginspirasi, membangun hubungan sosial yang positif, dan mempertahankan nilai-nilai moral dalam
situasi yang penuh tantangan. Temuan ini mendukung asumsi bahwa kualitas personal dapat menjadi fondasi
utama dalam membentuk efektivitas kepemimpinan. Namun demikian, pendekatan sifat dalam
kepemimpinan kerap dikritik karena berpotensi menimbulkan bias individualistik dan mengabaikan
pentingnya pembelajaran, pengalaman, serta adaptasi terhadap sosial dan budaya yang terus berubah.
Penelitian lanjutan disarankan untuk mengintegrasikan teori kepemimpinan lainnya guna memberikan
pemahaman yang lebih adaptif terhadap realitas sosial yang terus berubah.

Leadership is a crucial factor that determines the success of an organization in achieving its
established vision and mission. This study aims to analyze the representation of leadership traits in the
character of Willy Wonka in the film Wonka (2023), and to identify the dominant characteristics that shape
his personality as a leader. In addition, this research explores how these leadership traits influence the social
dynamics that unfold throughout the narrative. The study employs a qualitative approach with a descriptive
method. Data were collected through film observation, visual documentation, and literature review, and
analyzed using the interactive model of Miles and Huberman. The findings indicate that the character of
Wonka demonstrates several key attributes of trait theory of leadership, such as self-confidence, integrity,
emotional intelligence, and perseverance in realizing his vision. The portrayed leadership reflects a figure
capable of inspiring others, fostering positive social relationships, and upholding moral values in the face of
challenges. These findings support the assumption that personal qualities can serve as a fundamental basis
for effective leadership. However, the trait-based approach to leadership has often been criticized for its
potential to promote individualistic bias and for overlooking the importance of learning, experience, and
adaptation to evolving social and cultural contexts. Future research is recommended to integrate other
leadership theories in order to provide a more adaptive and contextually grounded understanding of
leadership in complex social realities.