[1]
A. Pratana dan F. Abadi, “Analisis Pengaruh Etos Kerja, Hubungan Kerja Dan Pengembangan Karir Terhadap Komitmen Organisasional Berdampak Pada Kinerja Karyawan: Analisis Pengaruh Etos Kerja, Hubungan Kerja Dan Pengembangan Karir Terhadap Komitmen Organisasional Berdampak Pada Kinerja Karyawan”, IKRAITH-EKONOMIKA, vol. 1, no. 2, hlm. 84-92, Nov 2018.